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人事の経験を活かして、新しいことに挑戦したいあなた。
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*ご紹介するのはこちら*
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【人事部門を刷新する管理職】のお仕事です!
▢お仕事内容▢
(1)体制見直し
…人事部門全体の体制を再考します。
業務改善に繋がるアイデアを活かせます。
(2)システム更新
…人事システム導入に携わります。
部署の効率化に貢献できます。
(3)部門統括
…人事部門をまとめます。
重要な意思決定に参画します。
(4)幅広い業務
…人事・教育・採用・労務など。n経験に応じて担当します。
(5)固有課題対応
…医療・介護業界の経験を活かします。
専門知識を活かせる職場です。
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*あなたにイチオシの理由*
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\〈1〉人事部門を再構築! //
…人事課の体制を刷新し、
業務の効率化を図れます。
あなたの経験と知識を存分に活かし、
組織の成長に貢献できます。
\〈2〉成長をサポートする待遇! //
…経験に応じた昇給や年2回の賞与。
あなたの活躍をしっかりと評価します。
モチベーションを高く保ちながら、
新しい挑戦を続けられます。
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*職場環境まとめ*
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◯ワークライフバランス充実
◯最新システム導入
◯やりがいのある責任ある立場
◯昇給・賞与で安定収入
◯医療・介護業界に特化
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*採用担当からのメッセージ*
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【人事部門を刷新する管理職】のお仕事は
あなたの経験を活かせるチャンスです。
「新しいことに挑戦したい」
そんな熱意あるあなたを求めています。
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心よりお待ちしております!
派遣社員
屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
満18歳未満の深夜業の原則禁止